Resumen Mesa T茅cnica de 12 de mayo: directores y asesores de CPR y calendario escolar

Os informamos de que el jueves, 12 de mayo, se llev贸 a cabo la Mesa T茅cnica, a las 10:00horas, a la que ha asistido FETE-UGT con el Secretario General de Educaci贸n (Rafael Rodr铆guez de la Cruz),la Directora General de Personal Docente (Heliodora Burgos Palomino), el Jefe de Servicio de Personal Docente (Francisco Gal谩n Cisneros), el Jefe de Servicio de Innovaci贸n y formaci贸n del profesorado (Antonio Morato Ramos) y la Jefa de Servicio de Coordinaci贸n (Eugenia L贸pez C谩ceres).

Orden del d铆a:

  1. Lectura y aprobaci贸n, si procede, del Acta de la sesi贸n anterior.
  2. Proyecto de Orden鈥︹︹︹︹e鈥︹︹︹2016 por la que se regula el procedimiento para el nombramiento, renovaci贸n y cese, de los Directores y Asesores de Formaci贸n Permanente de los Centros de Profesores y Recursos de Extremadura.
  3. Resoluci贸n de鈥︹︹︹..de鈥︹︹︹︹.de 2016, de la Secretar铆a General de Educaci贸n, por la que se aprueba el calendario escolar para el curso 2016/2017.
  4. Ruegos y preguntas.

Proyecto de Orden鈥︹︹︹︹e鈥︹︹︹2016 por la que se regula el procedimiento para el nombramiento, renovaci贸n y cese, de los Directores y Asesores de Formaci贸n Permanente de los Centros de Profesores y Recursos de Extremadura.

Respecto al proyecto de esta orden, continuando con lo tratado en la mesa Sectorial del 6 de mayo, la Administraci贸n nos informa de que ha modificado varios aspectos, alguno de los cuales fueron aportados por FETE-UGT:

  • Dentro del procedimiento, se suprime la Segunda Fase de Entrevista Personal quedando el proceso reducido a dos fases:

    • Primera Fase: valoraci贸n y defensa de un Proyecto de Direcci贸n
    • Segunda Fase: m茅ritos y experiencia.

Desde FETE-UGT valoramos el cambio pero nos parece insuficiente, porque entendemos que la defensa del proyecto puede llevar a una evaluaci贸n subjetiva que, es lo que queremos evitar.

Desde FETE-UGT propusimos que las organizaciones sindicales estuvieran presente en el proceso como observadores, y la Administraci贸n garantiza el acceso a toda la documentaci贸n del proceso a los miembros de la Mesa Sectorial de Personal Docente no universitario seg煤n determine la convocatoria.

Respecto al per铆odo de mandato de director, desde FETE-UGT propon铆amos un mandato m谩ximo de 12 a帽os, con la salvedad de que cada 4 a帽os se iniciar铆a de nuevo el proceso, pudiendo presentarse cualquier candidato. Esta propuesta no es aceptada por la Administraci贸n que sigue manteniendo un mandato m谩ximo de 8 a帽os con renovaci贸n del puesto cada cuatro a帽os previa evaluaci贸n.

En cuanto a los asesores, nuestra propuesta tambi茅n fue la de un mandato m谩ximo de 12 a帽os, y que cada cuatro a帽os, pueda iniciarse el proceso; al igual que para los directores, esta propuesta tampoco fue aceptada por la Administraci贸n.

La Administraci贸n sigue manteniendo el tiempo m谩ximo de 8 a帽os como asesor.

La Administraci贸n nos propone un nuevo baremo de directores, en el cual no aparecen la puntuaci贸n en cada uno de los subapartados del proyecto. Desde FETE-UGT rechazamos esta propuesta y consideramos importante conocer detalladamente el valor de cada subapartado. La administraci贸n lo acepta y nos informa que lo har谩 detalladamente.

En cuanto al baremo de asesores no nos lo proporciona la Administraci贸n. Se nos informe que tiene pendiente su elaboraci贸n.

Resoluci贸n de鈥︹︹︹..de鈥︹︹︹︹.de 2016, de la Secretar铆a General de Educaci贸n, por la que se aprueba el calendario escolar para el curso 2016/2017

Las aportaciones hechas desde FETE-UGT a la Administraci贸n sobre el calendario del curso escolar 2016/2017 han sido:

  • En el calendario aparece que 鈥渢odos los docentes de los centros educativos鈥 comenzar谩n a 1 de septiembre. Instamos a la administraci贸n que TODOS se incorporen en dicha fecha. La Administraci贸n nos responde que tienen la intenci贸n de que los interinos se incorporen cuanto antes; si no puede ser el 1 el 2 o el 3 de septiembre.

  • Pedimos que las aulas adscritas a las E.O.I comiencen al mismo tiempo que el curso escolar en estas escuelas, para facilitar la organizaci贸n desde el principio. La Administraci贸n nos responde que as铆 ser谩.

  • En cuanto al d铆a del docente, vemos positivo que se mantenga com煤n para toda la ense帽anza no universitaria, pero este a帽o se celebra en noviembre y pensamos que esto hace que en el primer trimestre haya demasiados festivos y ser铆a bueno equilibrarlo con el segundo trimestre, celebr谩ndolo en enero. La Administraci贸n nos responde que se debe cumplir la alternancia establecida.

  • Defendemos la autonom铆a educativa de los centros, para fijar las fechas de sus evaluaciones; la Administraci贸n nos responde que respetan la autonom铆a de los centros para fijar esta fecha.

  • Proponemos la posibilidad de movilidad de algunas fiestas de 谩mbito local o auton贸mico o del inicio o finalizaci贸n de los periodos vacacionales atendiendo a las necesidades de los centros. Desde la Administraci贸n rechazan nuestra propuesta alegando que estas modificaciones podr铆an perjudicar a la conciliaci贸n laboral y familiar.

Ruegos y preguntas

Desde FETE-UGT, demandamos a la Administraci贸n la Correcci贸n de errores de la convocatoria de oposiciones de Maestros, para aclarar el punto 8.2.3. que hace referencia al material curricular que podr谩 utilizarse en la oposici贸n y tambi茅n la aclaraci贸n de la prueba pr谩ctica de la especialidad de PT.

La Administraci贸n nos informa que lo publicar谩 en DOE, pero nos adelanta que se podr谩 utilizar material curricular adem谩s de ordenador sin conexi贸n a internet.

Para la prueba pr谩ctica de la especialidad de PT, 茅sta podr谩 estar referida a alumnado con necesidad espec铆fica de apoyo educativo.

Nos informan de que el mi茅rcoles 18 de mayo se publicar谩 el listado de interinos.

Desde la Administraci贸n nos informan de que entre el martes y el mi茅rcoles de la semana que viene, enviar谩n a los centros instrucciones para la realizaci贸n de la rev谩lida de sexto.